Evaluación cualitativa en ambientes laborales con partículas suspendidas

Autores/as

  • Mayra Islas Galicia Instituto Tecnológico de Puebla
  • María Eugenia Lazcano Herrero Instituto Tecnológico de Puebla
  • Marbella Muñiz Sánchez Instituto Tecnológico de Puebla
  • Jaime Guadalupe Pérez Muñoz Instituto Tecnológico de Puebla
  • Felipe Martínez Vargas Instituto Tecnológico de Puebla
  • Juan José Espejel Montes Instituto Politécnico Nacional

Palabras clave:

Ergonomía, sustancias químicas, encuesta, trabajadores, NOM-010- STPS-2014, UNE EN ISO 6385, 2004

Resumen

El presente trabajo muestra el diseño y aplicación de una encuesta que incluye principios de ergonomía para evaluar el ambiente laboral desde la perspectiva de los trabajadores en centros donde se emiten partículas suspendidas capaces de generar contaminación. El objetivo que se persigue al realizar dicha evaluación es promover la participación de los trabajadores en la identificación de áreas de oportunidad en cuatro dimensiones: Calidad del Aire, Capacitación, Salud, y Seguridad y Bienestar. A su vez, que la encuesta sirva como herramienta complementaria a los alcances de la NOM-010-STPS-2014 que regula las condiciones de seguridad e higiene en centros de trabajo donde se emplean sustancias químicas. La metodología que se siguió para el logro de los objetivos de este trabajo, incluyó:1) La revisión en detalle de la Norma Oficial Mexicana NOM-010-STPS2014 y la Norma Internacional UNE EN ISO 6385:2004 “Principios ergonómicos para el diseño de sistemas de trabajo”, con la finalidad de comprender su contenido en cuanto alcances, limitaciones, y aplicación de la ergonomía; 2)El diseño del instrumento de medición (encuesta), que a su vez contempló: el establecimiento de las dimensiones, la elaboración de las aseveraciones y formato de respuesta, y la aplicación de la encuesta;3) Los cálculos para la obtención de resultados. La encuesta diseñada se aplicó en empresas de diferente giro, que estuvieran dentro del campo de cobertura de la NOM-010-STPS-2014; los resultados se presentan a través de un modelo gráfico que evalúa la Importancia y Desempeño, a partir de los cuales se puede destacar la necesidad de efectuar mejoras a las condiciones de trabajo y algunas cuestiones de carácter administrativo.

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Biografía del autor/a

Mayra Islas Galicia, Instituto Tecnológico de Puebla

Instituto Tecnológico de Puebla, Puebla, México.

María Eugenia Lazcano Herrero, Instituto Tecnológico de Puebla

Instituto Tecnológico de Puebla, Puebla, México.

Marbella Muñiz Sánchez, Instituto Tecnológico de Puebla

Instituto Tecnológico de Puebla, Puebla, México.

Jaime Guadalupe Pérez Muñoz, Instituto Tecnológico de Puebla

Instituto Tecnológico de Puebla, Puebla, México.

Felipe Martínez Vargas, Instituto Tecnológico de Puebla

Instituto Tecnológico de Puebla, Puebla, México.

Juan José Espejel Montes, Instituto Politécnico Nacional

Escuela Nacional de Ciencias Biológicas, Ingeniería en Sistemas Ambientales. Instituto Politécnico Nacional, México
D.F. México.

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Publicado

2015-11-30

Número

Sección

Artículos